| พิเศษ !! สมัครสัมมนาและชำระภายในวันที่ 14 กันยายน 2556ชำระเพียง 4,500 บาท (ก่อน VAT) สมัครสัมมนา 2 ท่านได้รับส่วนลดทันที 500 บาทต่อท่านจากราคา(4,500 บาทก่อน VAT) สมาชิกหอการค้าไทยได้รับส่วนลด 500 บาทต่อท่าน จากราคา(4,500 บาทก่อน VAT) |
(สามารถเลือกใช้สิทธิ์ได้เพียง 1 สิทธิ์เท่านั้น)
| เรียน:ฝ่ายบุคคล/ผจก.ฝ่ายบุคคล Splendid Sessions Co.,Ltd. บริษัท สเพลนดิด เซสชั่น จำกัด ********************************************** หลักสูตรเรื่อง : 2013 กฎหมายเกี่ยวกับการเลิกจ้างงานและผลกระทบที่มีต่อ นายจ้าง และ ลูกจ้างในประเทศไทย ( LABOUR LAW IN THAILAND 2013 TERMINATIN OF EMPLOYEE) ** วิทยากรผู้บรรยายภาครัฐ** ผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมายแรงงาน เป็นผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมายแรงงาน สามารอธิบายได้ตรงประเด็น ชัดเจน เข้าใจและนำไปใช้ได้จริง มีประสบการบรรยายมากว่า 25 ปี บรรยาย วันที่ ๒๑ กันยายน ๒๕๕๖ เวลา. ๐๙.๐๐ น. -๑๗.๑๕ น. จัด ณ โรงแรม ดิเอมเมอรัล รัชดาฯกรุงเทพฯ ++ ภาพรวมสัมมนา ++ | ||||
| ประเทศไทยในปัจจุบัน ผู้ประกอบกิจการส่วนใหญ่มักจะหลีกเลี่ยงการจ้างคน เข้ามาเป็นลูกจ้างโดยตรงของกิจการ ทั้งนี้เพื่อจะได้ไม่ต้องเผชิญปัญหาแรงงาน อีกทั้งยังมีปัญหาการเรียกร้องนัดหยุดงาน เพื่อแสดงประสิทธิภาพ ในการทำกำไรที่สูงขึ้น เพื่อไม่ต้องรับผิดชอบ ในการจ่ายสิทธิประโยชน์และสวัสดิการให้แก่พนักงานประจำ ไม่ต้องจ่ายค่าชดเชยและสินจ้างแทนการบอกกล่าวล่วงหน้า เมื่อต้องมีการเลิกจ้าง ซึ่งเป็นเรื่องที่เกิดความเข้าใจผิด ในปัญหาต่างๆ ดังนั้น เจ้าของกิจการ หรือฝ่ายบริหารทรัพยากรบุคคล จึงควรทำความเข้าใจให้ถูกต้อง โดยเน้นปัญหาการว่าจ้างแรงงานและการทำสัญญาเลิกจ้างแรงงาน การทำสัญญาการจ่ายค่าจ้าง ค่าตอบแทนตามหลักเกณฑ์ของค่าจ้างอาทิเช่นค่าทำงานในวันหยุด รวมถึงหน้าที่ของนายจ้างไปจนถึงสิทธิของลูกจ้าง การออกหนังสือเตือนเมื่อลูกจากกระทำผิด สัญญาต่างๆที่เกี่ยวข้องกับสวัสดิการ การทดลองงานของลูกจ้าง การอบรมในครั้งนี้ ผู้เข้าร่วมอบรมจะได้เรียนรู้ ถึงเทคนิคการทำสัญญาจ้างสัญญาเลิกจ้างแรงงาน การออกหนังสือเตือนเมื่อลูกจ้างกระทำผิด อีกทั้งยังรู้ถึงบทบาทหน้าที่ของลูกจ้าง สัญญาสวัสดิการต่างๆที่ชอบด้วยกฎหมาย เพื่อลดข้อขัดแย้งระหว่างนายจ้างกับลูกจ้างให้เข้าใจถึงประเด็นปัญหาเพื่อหาแนวทางในการแก้ปัญหาต่าง ๆ ร่วมกัน อัพเดทประเด็นร้อน เนื้อหาดี ที่ท่านอาจไม่เคยรู้มาก่อน ที่สำคัญยังสามารถนำไปปฏิบัติได้จริงในกิจการของท่านได้ 09.00น.-10.30น.อัพเดทกฎหมายแรงงานที่เกี่ยวกับการเลิกจ้างและการสิ้นสุดสัญญาจ้าง (1.30 ชั่วโมง) Ø ประมวลกฎหมายแพ่งและพาณิชย์ พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน 2551 Ø การลาออก ประเด็นปัญหาเกี่ยวกับการลาออก Ø การตกลงเลิกสัญญา กรณีปัจเจกบุคคล Ø ปัญหาและคดีแรงงานเกี่ยวกับการเกษียณอายุก่อนครบกำหนด 10.30น. - 10.45น. รับประทานอาหารว่าง ชา กาแฟ ช่วงเช้า (15 นาที) 10.45น.-12.15น.การเลิกจ้าง และสินจ้างแทนการบอกกล่าวล่วงหน้า(1.30 ชั่วโมง) Ø ความหมายของการเลิกจ้าง Ø การบอกกล่าวล่วงหน้าและการคำนวณจ่ายสินจ้างแทนการบอกกล่าวล่วงหน้า Ø การบอกกล่าวล่วงหน้ากรณีไม่ผ่านทดลองงานและข้อยกเว้นไม่ต้องบอกกล่าวล่วงหน้ากำหนด 12.15น. -13.30น. รับประทานอาหารกลางวัน(International Buffed Lunch) (1.15 ชั่วโมง) 13.30น.-15.00 น.ข้อค่าชดเชย และเลิกจ้างไม่เป็นธรรม กรณีศึกษา (1.30 ชั่วโมง) Ø หลักเกณฑ์การจ่ายค่าชดเชยและอัตราค่าชดเชยและการจ่ายค่าชดเชยกรณีเกษียณที่ถูกต้องตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน 2013 Ø การนับอายุงาน กรณีจ้างแน่นอนต่อเนื่องหลายฉบับ Ø เลิกจ้างไม่เป็นธรรม คืออะไร อย่างไรถือว่าเลิกจ้างเป็นธรรม Ø เลิกจ้างกรณีผลงานไม่ดี เมื่อใดจึงจะเป็นธรรม Ø เลิกจ้างเนื่องจากเศรษฐกิจ อย่างไรจึงจะเป็นธรรม Ø ค่าเสียหายจากการเลิกจ้างไม่เป็นธรรมกำหนดอย่างไร Ø กรณีศึกษา 15.00 น.-15.15 น. รับประทานอาหารว่าง ชา กาแฟ ช่วงบ่าย (15 นาที) 15.15น.-16.45 น.Update ค่าจ้างสำหรับวันหยุดพักผ่อนประจำปี ข้อจำกัดในการเลิกจ้างการดำเนินคดีเกี่ยวกับการเลิกจ้าง(1.30 ชั่วโมง) Ø หลักเกณฑ์สำคัญเกี่ยวกับการหยุด ลา มาสายและการออกหนังสือเตือนที่ต้องรู้ Ø ถาม-ตอบประเด็นปัญหากับวิทยากรผู้บรรยาย | ||||
(สามารถเลือกใช้สิทธิ์ได้เพียง 1 สิทธิ์เท่านั้น) | ||||
| (สัมมนาวันที่ 21 ก.ย 2556) | ราคาปกติสำหรับ (1ท่าน) | ชำระภายใน (วันที่ 14 ก.ย 2556) | สมัคร 2 ท่าน (ลดทันที500ต่อท่าน) | |
| (ค่าอบรมสัมมนา) | 5,000 | 4,500 | 4,000 | |
| (ภาษีมูลค่าเพิ่ม 7%) | 350 | 315 | 280 | |
| (ภาษีหัก ณ ที่จ่าย 3%) | (150) | (135) | (120) | |
| Total Paid (ยอดสุทธิ) | 5,200 | 4,680 | 4,160 | |
| ++ค่าใช้จ่ายในการเข้าสัมมนาสามารถนำไปหัก ค่าใช้จ่ายทางบริษัท ได้ 200%++ ติดต่อ บริษัท สเพลนดิด เซสชั่น จำกัด Tel: 02-248-8457/ 02-248-4349 (hotline) MB:085-8209000,081-256-7328, Fax: 02-248-4349/02-2486586 Email: register@splendidsessions.comหรือtax.labor.law@gmail.com Website: http://www.splendidsessions.com If you do not wish to be on our mailing list , (DELETE MAIL on Subject) please reply to | ||||
SPLENDID SESSIONS CO., LTD.
186/5 Soi Ratchataphan Ratchaprarob Rd.
Markasan Ratchatawee Ave.
Bangkok Thailand 10400
Tel. 02 2488457/02-2483098
Fax.02 2486586/02-2484349
Mobile. 085-8209000 OR 081-2567328
Email 1. register@splendidsessions.com
Email 2. tax.labor.law@gmail.com
Website. www.splendidsessions.com
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น